E Entre sus principales funciones se encuentran:
· Llevar a cabo todo el proceso de incorporación de los nuevos ingresantes.
· Informar las altas, bajas y modificaciones en la AFIP, y firmas de los contratos.
· Manejar los legajos del personal.
· Informar las novedades de los ingresos para el sistema de sueldos.
· Brindar respuesta a las consultas de los clientes internos.
· Recopilar información para preparar novedades para liquidación de sueldos.
· Controlar la pre- liquidación de sueldos, entregar recibos de sueldos
· Seguridad e higiene, seguimiento de plan de acción, capacitación, entrega de EPP y ropa de trabajo, etc.
Experiencia de al menos 2 años en posiciones similares o relacionadas.
Estudiantes en curso o graduados de carreras relacionadas (Lic. Recursos Humanos, Psicologia, Lic. en Relaciones del Trabajo,Administracion de Empresas, Etc)
Conocimiento en Paquete Office
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